Führungskräftetraining: Mitarbeiterführung kompakt

Ihr Nutzen aus diesem Führungskräftetraining:
- Sicherer Einsatz wichtiger Führungsmittel
- Durchsetzungskraft
- Souveräne Gesprächsführung
- Engagierte und motivierte Mitarbeiter
- Gemeinsame Zielverfolgung
- Vertrauensvolle Zusammenarbeit zwischen Führungskräften und Mitarbeitern
In diesem Kompaktseminar entwickeln die Teilnehmer ihre Führungsfähigkeiten gezielt weiter. Sie trainieren wichtige taktische und strategische Führungsmittel und optimieren ihre Fertigkeiten in der Gesprächsführung mit Mitarbeitern.
Sie lernen, Loyalität, Motivation, Verantwortungsbewusstsein sowie ein ,Über-den-eigenen-Tellerrand-Schauen' bei ihren Mitarbeitern zu fördern.
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Inhalte Führungskräftetraining
Grundlagen der Mitarbeiterführung
- Die drei Dimensionen der Führung: Mensch, Leistung, Mitwirkung
- Analyse des eigenen Kommunikations- und Führungsverhaltens
- Vorbildfunktion
Führungspraxis
- Verständigungs- und Druckmittel
- Kritikgespräche:
- Konstruktiver Gesprächsaufbau
- Ausflüchten begegnen
- Ziele konkret vereinbaren
- Folgemaßnahmen: Hilfestellung und Kontrollen
- Wertschätzung und Motivation:
- Anlässe für Anerkennung
- Einzel- und Gruppenanerkennung
- Das Anerkennungsgespräch: Wertschätzung vermitteln
- Aufgaben delegieren:
- Anweisung - Auftrag - Delegation
- Delegationstrias
- Delegationsgespräche
- Praktisches Vorgehen und mögliche Fallstricke
- Schwierige Mitarbeitergespräche souverän führen
- Körpersprache analysieren und gezielt einsetzen
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Zielgruppe
Führungsnachwuchskräfte und erfahrene Führungskräfte unterschiedlicher Ebenen aus dem gewerblichen oder kaufmännischen Bereich.
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Methodik
Trainerinput, praktische Gesprächsübungen (mit Videoaufzeichnung), Moderation, Einzel- und Gruppenarbeit, Selbst- und Fremdanalyse.
Die Teilnehmer werden aktiv in den Trainingsprozess einbezogen. Wichtige Inhalte werden anhand von Praxisfällen der Teilnehmer erarbeitet. Sie erhalten konkrete Verbesserungsimpulse und können so ihren Führungs- und Kommunikationsstil individuell optimieren.
Die Teilnehmer erhalten Unterlagen mit Arbeits- und Informationsblättern.
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Dauer
3 Tage
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Individuell gestaltetes Inhouse-Training (Firmenseminar)
Profitieren Sie von Seminaren zur Mitarbeiterführung, die speziell auf Ihr Unternehmen und Ihre Führungskräfte zugeschnitten sind.
Ihre Vorstellungen bezüglich der inhaltlichen und organisatorischen Ausgestaltung fließen in die Seminarplanung ein.
Das hier vorgestellte Führungskräftetraining bietet Ihnen eine erste Orientierung.
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Als Führungskraft sind Sie immer Vorbild, ob Sie wollen oder nicht. |
Unbekannter Verfasser |
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Wichtige Fragen, die sich jede Führungskraft stellen sollte:
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Einige unserer Referenzkunden: